Las disposiciones nacionales para aminorar el contagio de la enfermedad covid-19 generada por el coronavirus, establecen aislamiento social, es decir quedarse en casa.
El teletrabajo está normado desde el 2013 en el Perú, aunque con ciertos vacíos legales todavía, he implica varios compromisos tanto del trabajador como del empleador. Se puede realizar desde cualquier espacio fuera del centro laboral, incluyendo la casa.
El trabajo remoto, sólo se hace desde casa, no está normado aún, surge a propósito de esta crisis epidemiológica que afrontamos. La voluntad, flexibilidad y posibilidad del trabajador es ... clic para seguir leyendo con más detalle este artículo.
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